よくあるご質問

まずは、関野病院の『見学・説明会』にお越しいただきます。説明の中で、業務内容や就業条件はもちろん、関野病院の“強み”・“課題”について、ありのままをお話します。『見学・説明会』の後、『面接』にて、経歴やスキルを伺います。
※『見学・説明会』のみのご希望も受け付けています。

状況をお伺いし、可能な限り対応させていただきます。勤務日数・夜勤回数など、まずはご相談ください。
短時間勤務制度や、子どもの看護や介護によりお休みする場合は、評価に影響しないよう考慮する仕組みを整えています。

配属先の希望はお伺いしていますが、これまでの経験やスキルを考慮のうえ決定します。
異動に関しては、病棟のバランスを考慮して随時行っています。

基本は3日です。
できるだけ意向が叶うように調整しますが、状況によっては希望が通らないこともあります。

電子カルテを導入しています。

チームナーシング(モジュール)+一部機能別です。

フォーカスチャーティングです。

月平均1人当たりの超過勤務時間は15～20時間です。
※病棟差・個人差があります。

個人差はありますが、入職後概ね1～3カ月後です。スキルにより個別に時期を判断していきます。

3名の男性看護師が活躍中です。（2020年5月現在）

正職員のまま勤務時間を6時間まで短縮できる「勤務時間短縮制度」があり、現在も複数のスタッフがこの制度を利用しながら働いています。2015年4月には、前年度に育児休暇を取得したスタッフが全員復職しています。
詳しくは、関野病院の働きやすさ ⑤産休復帰率100％をご覧ください。

年間休日数は、126日（2020年実績）です。
月の公休数は、その月の『土日祝』の合計数で、その他に夏季休暇が付与され、126日となります。
プライベートの時間も大切にしながら、余裕を持って働くことができます。
詳しくは、関野病院の働きやすさ ①お休みが多いをご覧ください。

看護師専用の寮があります。病院から徒歩5分のワンルームです。ご希望の方は面接時に見学をすることも可能です。
詳しくは、関野病院の働きやすさ ⑥通勤が便利　看護師寮も完備をご覧ください。

車通勤は不可です。

関野病院は、池袋の繁華街からは方向的に離れており、閑静な住宅街の中にあります。
駅前のような喧騒は感じられない、落ち着いた雰囲気です。病院前には池袋幼稚園もあり、子どもの明るい声が聞こえてきます。
上京してくる方も、落ち着いて生活ができる環境です。